開展“三帶三創(chuàng)”黨建主題活動(dòng)，使黨建服務(wù)中心作用更明顯。用三年時(shí)間，通過以“黨組織帶項(xiàng)目，創(chuàng)改革攻堅(jiān)新成果；黨員帶任務(wù)，創(chuàng)勇于擔(dān)當(dāng)新形象；支部帶班組工作機(jī)制，創(chuàng)黨建優(yōu)勢(shì)新作為”為主題的黨建主題活動(dòng)，全力保障公司“3+2”發(fā)展規(guī)劃順利實(shí)施，為“全面融入集團(tuán)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型，緊緊依托集團(tuán)重要資產(chǎn)平臺(tái)，全力打造存量物業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈體系”的新定位，為公司“求新、求變、求實(shí)”的工作主基調(diào)，不斷激發(fā)各級(jí)組織和全體黨員的內(nèi)生動(dòng)力。
探索“五進(jìn)”黨風(fēng)廉政工作機(jī)制，使企業(yè)深化改革工作風(fēng)清氣正。以集團(tuán)黨委、紀(jì)委兩個(gè)責(zé)任清單和“四責(zé)協(xié)同”剛性要求為準(zhǔn)繩，在日常監(jiān)督、長(zhǎng)期監(jiān)督上開展工作創(chuàng)新，通過建立將企廉文化“進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)支部、進(jìn)部門、進(jìn)班組、進(jìn)崗位”的工作機(jī)制，將倡導(dǎo)廉潔理念、塑造廉潔精神、營(yíng)造廉潔環(huán)境等工作內(nèi)容延伸到、融入到企業(yè)運(yùn)作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳、教育、預(yù)防、警示作用。
推進(jìn)“三提升”勞動(dòng)競(jìng)賽等活動(dòng)，使職工的工作熱情得到進(jìn)一步激發(fā)。以“提升經(jīng)營(yíng)效益、提升管理效率、提升服務(wù)品質(zhì)”為主題，針對(duì)公司業(yè)態(tài)多、工種散的現(xiàn)狀，通過分類指導(dǎo)，開展豐富多樣的勞動(dòng)微競(jìng)賽活動(dòng)；以攻克轉(zhuǎn)型瓶頸、創(chuàng)新難題、發(fā)展短板為目標(biāo)，組織職工投身創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目；開展“閃光一線”展示評(píng)比活動(dòng)；全力發(fā)動(dòng)職工投身“i百聯(lián)人人惠”專項(xiàng)立功競(jìng)賽活動(dòng)。
搭建“思享匯”青年工作平臺(tái)，使青年立足崗位綻放青春色彩。以探索建立“悅讀”分享會(huì)互學(xué)模式，在分享中接受智慧洗禮，在交流中碰撞思想火花；完善青年崗位建功“積分”激勵(lì)機(jī)制；推進(jìn)“分享+”團(tuán)建工作新模式，探索工作跨界化。
（供稿：王音藝）