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2023-05-22
聚合“三力” 再創(chuàng)“三為” 打好百聯(lián)置業(yè)高質(zhì)量發(fā)展組合拳
百聯(lián)置業(yè)總經(jīng)理 劉加峰
\        黨的二十大深刻闡釋了新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的一系列重大理論和實(shí)踐問題,描繪了全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家、全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉藍(lán)圖,為新時(shí)代新征程黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)指明了前進(jìn)方向、確立了行動(dòng)指南。百聯(lián)置業(yè)聚焦黨的二十大精神,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng),在全面學(xué)習(xí)、全面把握、全面落實(shí)黨的二十大精神上下功夫,立足百聯(lián)集團(tuán)“一核三柱”戰(zhàn)略發(fā)展大局,重點(diǎn)聚焦集團(tuán)決策部署和改革發(fā)展“重中之重”,謀深做實(shí)“集團(tuán)重要資產(chǎn)集約運(yùn)營(yíng)服務(wù)平臺(tái)”建設(shè)各項(xiàng)工作,以更清晰的思路、更務(wù)實(shí)的舉措,努力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。 
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        2022年,百聯(lián)置業(yè)認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)黨政工作部署,堅(jiān)持“人民城市人民建,人民城市為人民”理念,堅(jiān)決有力應(yīng)對(duì)疫情沖擊等不利影響,重點(diǎn)工作縱深推進(jìn),支柱能力不斷增強(qiáng),經(jīng)營(yíng)質(zhì)效穩(wěn)步提高,管理效能不斷提升。各資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)地塊平均租金單價(jià)較2021年末提升了5.5%。長(zhǎng)租公寓產(chǎn)品線首個(gè)作品唐山路923號(hào)和光寓成功投入運(yùn)營(yíng);百聯(lián)物業(yè)管理能級(jí)穩(wěn)步提增,拓展內(nèi)外部項(xiàng)目有成效,啟動(dòng)了標(biāo)桿項(xiàng)目計(jì)劃,編寫了購(gòu)物中心與商寫園區(qū)差異化分類分級(jí)標(biāo)準(zhǔn),探索實(shí)施了一批數(shù)智化管理舉措,三個(gè)項(xiàng)目獲得“2022年度上海市物業(yè)管理優(yōu)秀示范項(xiàng)目”榮譽(yù);好美家培養(yǎng)核心供應(yīng)商體系,開發(fā)引流渠道,逐步建成融合型家居平臺(tái)。工裝業(yè)務(wù)形成了業(yè)態(tài)門店、長(zhǎng)租公寓、辦公室裝修等多個(gè)產(chǎn)品線,標(biāo)準(zhǔn)化工裝業(yè)務(wù)模式逐步形成。全面推行數(shù)字化建設(shè),智能化家裝方案實(shí)現(xiàn)100%線上設(shè)計(jì),IMS系統(tǒng)融入線上管理施工全程環(huán)節(jié);各貿(mào)易服務(wù)企業(yè)強(qiáng)化內(nèi)控管理,緊盯市場(chǎng)把握機(jī)遇,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,穩(wěn)經(jīng)營(yíng)、控風(fēng)險(xiǎn)。
        2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年,公司將深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神,扎實(shí)開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育,在步入新發(fā)展征途上,聚焦“提質(zhì)增效”做精做強(qiáng),圍繞“SBP、BSC”抓實(shí)抓細(xì),把黨的二十大精神有效轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的具體行動(dòng)、工作成效,重點(diǎn)做到聚合“三力”、再創(chuàng)“三為”。 
增強(qiáng)戰(zhàn)略定力,在加快推進(jìn)經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)整體提質(zhì)增效上再創(chuàng)新作為
        百聯(lián)置業(yè)將以“主題教育”為契機(jī),切實(shí)做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一,進(jìn)一步堅(jiān)定發(fā)展信心,增強(qiáng) “重要資產(chǎn)集約運(yùn)營(yíng)服務(wù)平臺(tái)”的戰(zhàn)略定力,用篤定的增長(zhǎng)思維和創(chuàng)新思路,積極應(yīng)對(duì)各類不確定因素和瓶頸桎梏,以目標(biāo)和效果為導(dǎo)向,以重點(diǎn)業(yè)態(tài)、重點(diǎn)項(xiàng)目為抓手,加大發(fā)展力度,通過多元化、差異化、專業(yè)化、精準(zhǔn)化、數(shù)智化、全面化的“六化”舉措實(shí)施,在創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、聯(lián)動(dòng)拓展、全鏈聚合、智慧賦能等方面努力實(shí)現(xiàn)破冰、破局、破題,牽引推動(dòng)公司塑造新場(chǎng)景、實(shí)現(xiàn)新突破、建立新優(yōu)勢(shì)。
激發(fā)深層動(dòng)力,在優(yōu)化發(fā)展模式、持續(xù)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力上再創(chuàng)新作為
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        公司上下將進(jìn)一步解放思想,突破慣性思維,全力開新路、奪商機(jī)。
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        深挖潛力,推進(jìn)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)提質(zhì)增效新進(jìn)程。公司將基于存量資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)維度,進(jìn)一步強(qiáng)化“持續(xù)推進(jìn)運(yùn)營(yíng)能級(jí)提升”戰(zhàn)略舉措,包括推進(jìn)存量資產(chǎn)與擬集約資產(chǎn)項(xiàng)目投資改造、持續(xù)推進(jìn)客戶結(jié)構(gòu)調(diào)整、有效利用一房一價(jià)機(jī)制不斷完善優(yōu)化招租方案、加強(qiáng)拓展數(shù)字化營(yíng)銷渠道等,使存量資產(chǎn)出租率和出租單價(jià)在上一年的基礎(chǔ)上再穩(wěn)步提升,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)提質(zhì)增效規(guī)劃目標(biāo)。同時(shí),將繼續(xù)致力打造長(zhǎng)租公寓、主題樓宇、創(chuàng)意辦公三條產(chǎn)品線,提升品牌競(jìng)爭(zhēng)力:一是總結(jié)“和光寓”運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮好唐山路項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)提升與遼源西路項(xiàng)目開業(yè)運(yùn)營(yíng)產(chǎn)生的品牌連鎖優(yōu)勢(shì),持續(xù)優(yōu)化、提升運(yùn)營(yíng)能級(jí),有效提高出租率。同時(shí)修訂完善長(zhǎng)租公寓產(chǎn)品線規(guī)劃與標(biāo)準(zhǔn),為今后優(yōu)化長(zhǎng)租公寓管理模式夯實(shí)基礎(chǔ);二是既要與集團(tuán)兄弟企業(yè)互促共融,打造好大健康主題樓宇,還要通過自建自營(yíng)或合作運(yùn)營(yíng)等多種模式,集聚品牌優(yōu)質(zhì)企業(yè),與周邊區(qū)域協(xié)同互補(bǔ),打造好各類主題樓宇;三是持續(xù)深化創(chuàng)意辦公(文創(chuàng)園區(qū))“四行天地”品牌提升,推進(jìn)四行天地文化街區(qū)建設(shè)。
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        激活機(jī)制,拓展物業(yè)服務(wù)能級(jí)提升新路徑。一是要更加突出功能性保障作用,錨定集團(tuán)核心業(yè)態(tài),要“以確保服務(wù)質(zhì)量為第一目標(biāo),維持現(xiàn)有市場(chǎng)規(guī)模,增加服務(wù)投入”,繼續(xù)探索復(fù)刻“3+X”標(biāo)桿模式,在百聯(lián)南方、青浦奧萊、百聯(lián)集團(tuán)大廈等更多項(xiàng)目中打造并推廣標(biāo)桿服務(wù);二是要更加突出競(jìng)爭(zhēng)性發(fā)展,基于內(nèi)部市場(chǎng)品牌形象不斷向外部擴(kuò)展市場(chǎng)份額,建立市場(chǎng)拓展激勵(lì)機(jī)制,釋放全員營(yíng)銷活力,爭(zhēng)取更大市場(chǎng)機(jī)會(huì);三是要更加注重“服務(wù)自控”這個(gè)核心元素,制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系,建設(shè)核心業(yè)務(wù)自營(yíng)隊(duì)伍和自營(yíng)能力,建立內(nèi)訓(xùn)機(jī)制和質(zhì)量督導(dǎo)專業(yè)力量,加速提高服務(wù)質(zhì)量;四是要更加重視組織建設(shè),打造高效項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);五是要更加深入推進(jìn)智慧項(xiàng)目建設(shè),大力推廣數(shù)字AI監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)用。 
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        多元?jiǎng)?chuàng)新,促進(jìn)裝潢服務(wù)融合拓展新局面。好美家將進(jìn)一步融入集團(tuán)產(chǎn)業(yè)鏈、明確發(fā)展工裝業(yè)務(wù)鏈、整合優(yōu)化供應(yīng)鏈,持續(xù)打造融合平臺(tái),不斷提升供應(yīng)鏈開發(fā)整合能力、創(chuàng)意規(guī)劃設(shè)計(jì)能力、精細(xì)化工程管控能力、數(shù)字化管控能力、多元業(yè)務(wù)拓展能力和組織人才優(yōu)化能力。一是家裝體驗(yàn)店模式迭代更新,以整裝為核心,數(shù)字化運(yùn)營(yíng),繼續(xù)布局家裝體驗(yàn)店,強(qiáng)化體驗(yàn)服務(wù);二是加快推進(jìn)工裝體系建設(shè),圍繞集團(tuán)核心業(yè)務(wù),發(fā)展工裝業(yè)務(wù)鏈,融入集團(tuán)產(chǎn)業(yè)鏈;三是優(yōu)化家裝服務(wù)鏈,持續(xù)完善數(shù)字化管控體系方案,裝飾業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)全鏈路數(shù)字化運(yùn)營(yíng),在上下游業(yè)務(wù)協(xié)同、拓展、項(xiàng)目實(shí)施等方面實(shí)現(xiàn)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)和管控。
        防范風(fēng)險(xiǎn),發(fā)揮貿(mào)易服務(wù)“一企一策”新作用。要針對(duì)貿(mào)易服務(wù)企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況,制定并實(shí)施好“一企一策”,既要建立內(nèi)控長(zhǎng)效機(jī)制,有效防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)解決運(yùn)營(yíng)中的困難和矛盾,確保企業(yè)穩(wěn)定經(jīng)營(yíng),又要勇于開拓,發(fā)揮經(jīng)營(yíng)特色,創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式,充分調(diào)動(dòng)廣大干部員工積極性、能動(dòng)性,激發(fā)企業(yè)活力。 
        多維融合,開辟創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展新通道。要深化實(shí)施集團(tuán)“加快三柱融入、深化協(xié)同、賦能零售業(yè)務(wù)發(fā)展”的戰(zhàn)略以及公司內(nèi)部業(yè)態(tài)協(xié)同策略,打破產(chǎn)業(yè)邊界,通過相互嵌入、密切聯(lián)系、互促賦能、和合共生,促進(jìn)企業(yè)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力和整體運(yùn)行效率,增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈韌性,推動(dòng)公司提質(zhì)升級(jí)、高質(zhì)量發(fā)展。要持續(xù)為集團(tuán)主營(yíng)業(yè)態(tài)提供網(wǎng)點(diǎn)拓展支撐;要打造商業(yè)領(lǐng)域標(biāo)桿物業(yè),為集團(tuán)商業(yè)零售戰(zhàn)略核心和市場(chǎng)項(xiàng)目提供更為優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù),爭(zhēng)創(chuàng)上海服務(wù)品牌;裝潢服務(wù)要進(jìn)一步融入集團(tuán)產(chǎn)業(yè)鏈,不斷優(yōu)化完善工裝產(chǎn)品線,承擔(dān)集團(tuán)內(nèi)材料供應(yīng)業(yè)務(wù)及各業(yè)態(tài)工裝業(yè)務(wù),形成體系化運(yùn)營(yíng),賦能業(yè)態(tài)發(fā)展;要集約內(nèi)部資源,發(fā)展以長(zhǎng)租公寓為首的產(chǎn)品線建設(shè),協(xié)同聯(lián)動(dòng)發(fā)揮內(nèi)部專業(yè)企業(yè)優(yōu)勢(shì),形成持續(xù)有效的前期規(guī)劃、建設(shè)管理、運(yùn)營(yíng)模式及規(guī)模效應(yīng)。
        數(shù)智建設(shè),拓寬企業(yè)現(xiàn)代化經(jīng)營(yíng)管理新空間。以推動(dòng)各業(yè)態(tài)企業(yè)深度融合為契機(jī),努力加快數(shù)智化轉(zhuǎn)型升級(jí),持續(xù)推進(jìn)業(yè)務(wù)模式和管理模式創(chuàng)新,圍繞提升客戶滿意度為核心,積極探索關(guān)鍵業(yè)務(wù)數(shù)字化、智慧型技術(shù)工具應(yīng)用能力突破與再造。要探索建設(shè)本部管理駕駛艙,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài)監(jiān)控,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,提升本部總控能力;打造共享招商平臺(tái),實(shí)現(xiàn)租戶需求與招商信息實(shí)時(shí)共享與匹配,助力公司資產(chǎn)集約經(jīng)營(yíng),為實(shí)現(xiàn)全員營(yíng)銷機(jī)制打下基礎(chǔ)。
        優(yōu)化組織,實(shí)現(xiàn)高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè)新成效。貫徹落實(shí)集團(tuán)人才工作要求,立足“向內(nèi)深耕培育,向外敏捷補(bǔ)給”,建立完善“一領(lǐng)、二拓、三建”人才重構(gòu)三重機(jī)制,進(jìn)一步探索打造內(nèi)、外部人才建設(shè)體系,全力激發(fā)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力。一是“領(lǐng)”為先,通過領(lǐng)責(zé)任目標(biāo)、領(lǐng)規(guī)劃目標(biāo)、領(lǐng)人才標(biāo)準(zhǔn),明確干部人才隊(duì)伍建設(shè)主體責(zé)任和班子成員新“一崗雙責(zé)”,激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為,打造人才培育一盤棋格局;二是“拓”落實(shí),通過拓寬事業(yè),牽頭盤點(diǎn)、拓補(bǔ)機(jī)制,牽引成長(zhǎng)、拓展渠道,牽手賦能,聚焦深耕專業(yè),進(jìn)一步搭建和深化人才“選用育留用”載體平臺(tái),多措并舉強(qiáng)化培育梯隊(duì);三是“建”達(dá)成,通過建外部引才通道、建職業(yè)晉升通道、建員工轉(zhuǎn)型通道,促進(jìn)活水流動(dòng),保障人才資源績(jī)效提增。
提升管理效力,在推進(jìn)企業(yè)內(nèi)控管理實(shí)現(xiàn)科學(xué)化現(xiàn)代化上再創(chuàng)新作為
        公司將進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于推進(jìn)國(guó)企治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要論述,對(duì)照巡視巡察、審計(jì)等工作中發(fā)現(xiàn)的問題,剖析問題本源,舉一反三,補(bǔ)齊制度短板,彌補(bǔ)流程缺陷,建立常態(tài)化長(zhǎng)效治理機(jī)制,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。要著力多措并舉降本、精準(zhǔn)靶向減虧,通過推動(dòng)成員企業(yè)優(yōu)化流程、自身挖潛等主觀努力增加營(yíng)收,壓縮各類營(yíng)業(yè)成本,確保毛利額的預(yù)算目標(biāo)實(shí)現(xiàn);要著力優(yōu)化業(yè)務(wù)拓展?fàn)I促銷渠道,做到精準(zhǔn)營(yíng)銷,提升營(yíng)銷效率;要著力嚴(yán)控固定資產(chǎn)投資及項(xiàng)目費(fèi)用支出,嚴(yán)控企業(yè)融資規(guī)模,加速資金回籠,強(qiáng)化資金集約等,為公司可持續(xù)健康發(fā)展鋪平道路。
        在集團(tuán)成立20周年之際,百聯(lián)置業(yè)全體干部員工將在黨的二十大精神統(tǒng)領(lǐng)下,立足于百聯(lián)發(fā)展新起點(diǎn),把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到集團(tuán)黨政的決策部署上來,以念廿不忘初心的使命感,時(shí)時(shí)放心不下的責(zé)任感,在推動(dòng)公司高質(zhì)量可持續(xù)健康發(fā)展中展現(xiàn)新作為,為百聯(lián)集團(tuán)“一核三柱”戰(zhàn)略作出新的全方位貢獻(xiàn)。 
(編輯:費(fèi)凡    審核:黃巖)
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