近日，各二級公司、中心黨組織召開了2024年度黨員領導干部民主生活會，會議通報了各二級公司、中心黨組織學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育專題民主生活會整改措施落實情況和本次民主生活會征求意見情況。各二級公司、中心班子成員結合個人思想和工作實際逐一作對照檢查，認真開展批評與自我批評。集團黨委領導分別參加會議并講話，各二級公司、中心班子作表態發言。
2月26日，聯華股份黨委召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團黨委副書記、總裁濮韶華參加會議并講話。聯華股份黨委書記、副總經理唐皓主持會議。
濮韶華強調，2025年是十四五規劃的收官之年，也是聯華股份實現扭虧為盈的關鍵一年，要以本次民主生活會為契機，始終保持政治清醒、檢身正己，進一步凝聚共識，履職盡責、擔當作為，不折不扣把中央、市委和集團黨委的各項決策部署落實到位。一是要進一步提高政治站位，把牢企業發展總基調。全體干部員工要把政治的高度、改革的深度和發展的力度更好貫通起來，以穩中求進、以進促穩的總基調，以更高的政治站位堅決落實好集團賦予聯華的使命和任務；二是要進一步提升政治素質，形成能打硬仗的先鋒隊。要加強理論學習，注重實踐鍛煉，進一步提升核心競爭力，加強戰略執行和工作的緊迫感，杜絕“上熱中溫下冷”，發揮黨員骨干的先鋒模范作用，為可持續發展凝聚強大合力；三是要進一步改進政治作風，凝聚發展合力的生態圈。要提高工作效率，優化溝通機制，加強對外合作，以好作風凝聚正能量，為改革攻堅、扭虧為盈提供堅強保障；四是要進一步落實整改，做好高質量發展的主心骨。班子集體要以奮發有為的精神狀態，加強團結、共擔責任、主動靠前，以力戒虛功的務實作風完成集團下達的各項任務目標。
聯華股份領導班子一致表示，將堅持把思想統一轉化為推動工作的實際行動，以一個思想、一個聲音、一個步調來推進聯華改革深化提升；不斷加強班子自身建設，提升自身帶兵打仗的能力，以深耕、破局、長期主義的理念，做到目標一致，任務清晰，信任加持，聚焦聯華扭虧為盈的根本任務，制定有針對性的舉措，努力把“任務清單”變成“落實清單”。
2月28日，上海證券黨委召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團副總裁、上海證券黨委書記、董事長李海超主持會議。
李海超指出，上海證券領導班子成員一是要在學思想、鑄忠誠上帶好頭，聚力政治修養提升，自覺把提高政治修養作為加強黨性修養的首要任務。二是要在增強信心、激發干勁上率先垂范，聚焦改革創新，奮力開創新局面。三是要在守規矩、明紀律方面帶好頭，嚴格執行紀律規定，帶頭落實中央八項規定及其實施細則精神。四是要在強黨建、正風氣上帶好頭，扛實政治責任，切實肩負起全面從嚴治黨政治責任，從嚴從實抓好黨風廉政建設，認真落實以案促改、以案促治工作要求，不斷鞏固發展良好政治生態。
班子成員表示，將以本次民主生活會為新的起點，切實采取有效的整改措施加以解決，將解決問題與推動事業發展相結合，助力公司開創改革發展新局面。
2月25日，物貿股份黨委召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團黨委副書記、工會主席夏柱道參加會議并講話。物貿股份黨委書記、董事長寧斌主持會議。
夏柱道指出，物貿股份要著力做好問題整改的“后半篇文章”，確保民主生活會開出真效果、解決真問題。一要進一步提高政治站位、增強大局意識，聚焦物貿股份在集團“一核三柱”的戰略定位，始終做到思想上高度統一、政治上清醒堅定、行動上對標對表；二要進一步聚焦重中之重、增強核心功能、提升核心競爭力，著眼提升國有上市公司運行質量，依托物貿的資產、資源等優勢，探索形成新的運營模式和盈利模式；三要進一步加強黨的領導，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發展，持續鞏固黨紀學習教育成果，提升民主生活會成效，團結帶領企業黨員、干部、職工攻堅克難，助力百聯高質量發展。
物貿股份領導班子一致表示，將進一步加強班子自身建設，融入發展大局，在創造實績實效中踐行物貿使命擔當；以釘釘子精神逐項落實抓好問題整改；主動擔當作為，加快構建公司“一體四翼”發展格局；堅持從嚴從緊深化“零基管理”，把全面從嚴治黨延伸到基層“最后一公里”。
2月28日，第一醫藥黨委召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團黨委委員、紀委書記米玉生參加會議并講話。第一醫藥黨委書記、董事長張海波主持會議。
米玉生指出，在集團加快打造“一核三柱”高效協同的現代新型商業產業集團、全力“穩增長、促發展”的重要時期，召開民主生活會對第一醫藥加強領導班子隊伍建設、深化自驅敏捷市場主體能力建設、推動高質量發展“重中之重”落實落地有著重要的推動作用。第一醫藥要進一步提高政治戰略，增強大局意識，以實際行動忠誠擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”；要進一步聚焦重中之重，增強核心功能，全力以赴深化改革增長，創新高質量發展；要進一步加強黨的領導，堅持不懈推動全面從嚴治黨向縱深發展；要鞏固黨紀學習教育成果，提升民主生活會成效，扎實做好后續整改等工作，以更加飽滿的精神狀態、更加強烈的擔當意識，更加扎實的工作作風，用實干實績不斷助力百聯高質量發展。
第一醫藥領導班子成員一致表示，要以刀刃向內的勇氣推動工作落實；要在發展實踐中進一步加強黨性鍛煉；要以完善制度機制建設作為推進問題整改提質增效的抓手；要在合規底線下高質量完成各項工作。
2月21日，百聯全渠道黨委召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團紀委書記米玉生參加會議并講話。百聯全渠道黨委書記、總經理王曉琰主持會議。
米玉生指出，集團當前正處于加快打造“一核三柱”產業集團的關鍵時期。百聯全渠道領導班子要進一步聚焦公司的“重中之重”，持續深化體制機制改革和模式創新、業態創新、技術創新、管理創新。積極落實穩增長舉措，充分發揮市場主體作用，不斷提升百聯全渠道的核心競爭力，在主動服務集團戰略部署中更好地體現擔當實干精神。下一步，要扎實做好整改的“后半篇”文章，將整改措施進一步落細落實落到位，確保民主生活會開出真效果，解決真問題。
百聯全渠道領導班子成員表示，將以“想干事、能干事、干成事”的決心和姿態，在服務集團數字化轉型藍圖中發揮更大的價值和作用。
2月26日，商投公司黨總支召開2024年度黨員領導干部民主生活會暨巡察整改專題民主生活會。集團黨委巡察組到會指導。集團首席投資與金融官、商投公司黨總支書記、董事長莊啟飛主持會議。
集團黨委巡察組指出，商投公司黨總支高度重視此次民主生活會，會前準備扎實充分，為高質量開好民主生活會打牢基礎；領導督促把關，發揮示范帶頭效應，切實發揮了以身示范和審核把關作用；會議主題鮮明，總體氛圍嚴肅認真，達到了凝心聚力、團結奮進、推動工作的效果。
莊啟飛代表商投公司領導班子進行表態發言，將以此次民主生活會為契機，堅持學習不放松、把穩政治方向，堅持實干不放松、積極推動發展，堅持整改不放松、確保取得實效，堅持自身建設不放松、發揮頭雁作用，不斷提高履職盡責的能力和水平，以推動公司高質量發展檢驗黨紀學習教育和巡察整改實效。
2月27日，百聯金服黨總支召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團首席投資與金融官、百聯金服董事長莊啟飛參加會議并講話。百聯金服黨總支書記、總經理李朝輝主持會議。
莊啟飛在點評中提出四點意見：一是要聚焦市委、市政府對百聯集團的功能定位和百聯金服的戰略定位，積極融入國家和上海發展大局。二是要錨定國企改革深化提升行動主要任務，圍繞重中之重全力以赴實現創新發展。三是要持續加強領導班子自身建設，層層壓實管黨治黨責任，維護好風清氣正的政治生態。四是要寫好問題整改、巡察整改“后半篇文章”，有序推進金融高質量發展。
李朝輝代表公司領導班子表態，將以此次民主生活會為契機，認真總結梳理查擺的問題，將問題整改與公司轉型發展緊密聯系，錨定“金融科技服務，促進都市消費”戰略轉型核心目標，堅持走“創新轉型創造價值”之路，為集團高質量發展貢獻力量。
2月24日，財務公司黨支部召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團財務總監肖敏參加會議并講話。財務公司黨支部書記、董事長張禮琦主持會議。
肖敏對財務公司領導班子提出三點希望：一是進一步提高政治站位、增強大局意識，以實際行動忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”；二是進一步加強黨的領導，堅持不懈推動全面從嚴治黨向縱深發展，繼續帶領職工干字當頭、奮力一跳，為“十四五”圓滿收官、“十五五”良好開局打下堅實基礎；三是進一步聚焦“重中之重”，積極擁抱新形勢下的新變化，深入推進數字化轉型與創新升級，堅決守好經營底線，加強風險防控能力，以更大力度推動財務公司高質量發展。
2月24日，百聯置業黨委召開2024年度民主生活會。集團黨委委員、副總裁孫偉參加會議并講話，公司黨委書記、董事長徐馳民主持會議。
孫偉在點評中強調：一是要堅持深化改革。奏好先合后整再融三部曲，輕裝上陣，確保企業整合發展產生化學反應。二是要持續開拓創新。主動對接新技術引入新概念，以管理和經營模式的創新進一步服務推動高質量發展。三是要團結協作奮斗。班子建設要做到合理分工、充分協同、主動出擊，持續增強戰略思維和前瞻性把握業態變革的能力。
徐馳民代表公司領導班子作總結發言，一是要強化理論武裝，矢志不渝帶頭強政治；二是要鞏固教育成果，矢志不渝帶頭強紀律；三是要錘煉過硬作風，矢志不渝帶頭強擔當。以“時時放心不下”責任感和只爭朝夕的奮斗姿態抓改革、強經營、促發展，確保集團各項決策部署在公司落地生根、見行見效。
2月18日，百聯資控黨支部召開2024年度黨員領導干部民主生活會，集團黨委委員、副總裁孫偉參加會議并講話。百聯資控黨支部書記、董事長陸紅花主持會議。
孫偉指出，班子成員要進一步提高政治站位，增強大局意識，以實際行動忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”；二要聚焦重點，增強核心功能，全力深化改革，為公司發展的“引擎”注入強勁動力；三要加強黨的領導，持續推動全面從嚴治黨向縱深發展，為公司發展筑牢堅實的“根基”；四要明確責任主體，有序推進落實整改，寫好查擺問題的“前半篇文章”，更要續寫問題整改的“后半篇文章”，確保民主生活會開出真效果，切實解決真問題，讓公司在發展的道路上乘風破浪，行穩致遠。
此次民主生活會為百聯資控高質量發展奠定了堅實基礎。班子成員將以此次會議為契機，強化責任擔當，狠抓工作落實，以更加務實的作風推動公司各項工作取得新進展，為實現發展目標不懈努力。
2月26日，百聯資產黨委召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團副總裁史小龍參加會議并講話。百聯資產黨委書記、董事長錢宏文主持會議。
史小龍要求，一要提高政治站位，在大局下謀劃和推進資產公司的新一輪規劃落地，做好規劃宣貫，增強干群信心；二要在集團新一輪改革深化提升行動中，以改革創新的思路和舉措，切實發揮專業資產管理平臺的積極作用，以學促干，體現作為；三要加強企業黨的建設，堅持全面從嚴治黨，以扎實黨建品牌為活動載體，努力提高團隊的創造力、凝聚力和戰斗力。
錢宏文代表領導班子作表態發言，將增強以黨的自我革命引領社會革命的自覺性堅定性，切實把思想和行動統一到黨中央決策部署上來；堅持“當下改”與“長久立”相結合，將整改落實成效鞏固、堅持下去；黨員領導干部要成為遵規守紀、干事創業的模范，更要樹立鮮明導向，為敢于擔當作為者撐腰鼓勁，推動形成銳意進取、奮勇爭先的生動局面。
2月26日，三聯公司黨委召開2024年度黨員領導干部民主生活會，集團副總裁史小龍參加會議并講話，三聯公司黨委書記、董事長柳昊雁同志主持會議。
史小龍要求，一要以學促干求實效，全力抓好問題整改，進一步細化問題清單、完善整改措施、落實整改責任，在狠抓落實中推動認識升華、問題解決、工作提升；二要堅持問題導向，破解改革深化“瓶頸題”，圍繞“穩增長、促發展”主線，深入一線了解實際情況，及時發現問題、糾正偏差；三要一刻不停縱深推進全面從嚴治黨，堅持用改革精神和嚴的標準管黨治黨，健全全面從嚴治黨責任體系和責任鏈條，持續鍛造“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的高素質領導團隊。
班子成員表示，將以此次民主生活會為契機，鞏固深化黨紀學習教育成果，切實將批評意見、整改措施轉化為推動黨委自身建設、老字號煥新、數字化轉型等重點工作的強大動力，以更加昂揚的精神、更加務實的作風，真抓實干，推動企業高質量發展邁出堅實步伐。
2月26日，教培中心黨委召開2024年度黨員領導干部民主生活會。集團黨委副書記、黨校校長夏柱道參加會議并講話，教培中心黨委書記陸敏主持會議。
夏柱道指出，教培中心領導班子一是要進一步提高政治站位、增強大局意識，聚焦集團對教培中心的職責定位，堅守主責主業，在主動服務中心大局上更好地彰顯擔當使命。二是要進一步聚焦為黨育才、為企育才的功能定位，全力以赴深化改革創新發展，圍繞集團戰略發展，聚焦干部梯隊建設，加強課程體系建設與自身隊伍建設，進一步提升集團人才強企的貢獻力度。三是要進一步加強黨的領導，堅持不懈推動全面從嚴治黨向縱深發展，持續鞏固黨紀學習教育成果，進一步加強領導班子自身建設，帶頭扛重擔、當先鋒，敢作為、善作為，以實干實績推進教育培訓高質量發展。
陸敏代表領導班子作表態發言，將一體化制定整改方案清單，切實抓好整改落實“后半篇文章”。要踐行黨校初心，聚焦立說立行，堅持守正創新，保持政治本色，將民主生活會的成效，轉化為助力中心高質量發展的堅實保障。
2月13日，人力中心黨委召開了2024年度黨員領導干部民主生活會。集團財務總監肖敏參加會議并講話。人力中心黨委書記曲軍梅主持會議。
肖敏指出，人力中心班子成員一要堅定信念，持續加強學習，落實整改出成效。二要提高站位，堅持用黨的理論武裝頭腦，指導實踐。三要服務大局，堅持從嚴從實，加強各方面建設。四要圍繞中心，強化責任擔當，勇于攻堅克難。在降本控費上持續發力，信息化建設上有成效。
曲軍梅作表態發言表示，將進一步提高政治站位，用新思想武裝頭腦指導實踐；進一步做實整改，將問題整改成果轉化為推進工作的有效動力；進一步發揮班子合力作用，強化應對突發狀況能力建設，持續提升服務管理穩定能級，做好有效應對今后的各類風險挑戰的充分準備。
（供稿：各二級公司、中心）